El liderazgo y la gestión de equipos son habilidades esenciales en el mundo empresarial actual. Este diplomado está diseñado para proporcionar a los participantes un conocimiento profundo, avanzado y aplicado sobre la formación, desarrollo y dirección efectiva de equipos de trabajo en entornos organizacionales dinámicos.
¿Por qué formarse en Liderazgo y Gestión de Equipos?
Con este programa especializado, encontrarás las herramientas necesarias para liderar a tu equipo desde una nueva perspectiva. Esta metodología te permitirá conectar con las claves de gestión de equipos que te ayudarán a incrementar la motivación, el compromiso y el rendimiento de tu equipo de manera natural.
Especializarte en gestión de equipos te ayudará a analizar el papel que debe ejercer el coordinador de personas y, por lo tanto, el responsable de sus resultados y desarrollo. Además, conocerás los principios básicos de actuación para dirigir eficazmente un equipo, trabajando las áreas de comunicación, negociación, toma de decisiones y gestión de conflictos.
Beneficios del Diplomado
- Mejora de la comunicación, colaboración y cohesión del equipo.
- Optimización de tareas y gestión constructiva de conflictos.
- Desarrollo de habilidades de comunicación efectiva.
- Fomento del liderazgo colaborativo para alcanzar metas comunes.
Módulos del Diplomado
El diplomado está estructurado en varios módulos que cubren todos los aspectos esenciales del liderazgo y la gestión de equipos:
- Fundamentos teóricos y conceptuales de la gestión de equipos.
- Introducción a la Gestión de Equipos.
- Psicología de los Equipos de Trabajo.
- Dinámica y desempeño de los equipos.
- Ciclo de Vida de un Equipo de Trabajo.
- La Comunicación en Equipos de Alto Desempeño.
- Construcción y gestión de equipos de alto rendimiento.
- Elementos de un Equipo de Alto Rendimiento.
- Desarrollo de la Confianza y Cohesión en Equipos.
- Gestión de conflictos y resolución de problemas en equipos.
- Conflictos en Equipos de Trabajo: Naturaleza y Origen.
- Estrategias de Resolución de Conflictos.
- Innovación y adaptabilidad en equipos modernos.
- Creatividad e Innovación en Equipos de Trabajo.
- Gestión del Cambio en Equipos Organizacionales.
- Evaluación, medición y mejora continua en equipos.
- Indicadores de Desempeño en Equipos.
- Cultura de Aprendizaje y Desarrollo Continuo en Equipos.
- Fundamentos del liderazgo estratégico.
- El liderazgo estratégico.
- La Psicología del Liderazgo.
- Cultura, equipos y dinámicas organizativas.
- Diseño y gestión de la cultura organizacional.
- Liderazgo de equipos de alto rendimiento.
- Bibliografía recomendada y referencias actualizadas.
Temario Detallado
El temario del diplomado se organiza en módulos y unidades específicas para cubrir todos los aspectos relevantes del liderazgo y la gestión de equipos:
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Módulo 1: La Habilidad de Influenciar a Otros
- Unidad 1: Marco Teórico
- Unidad 2: [Tema específico]
- Unidad 3: Personalidad del Líder
- Unidad 4: [Tema específico]
Módulo 2: Gestión de Conflictos y Negociación
- Unidad 1: [Tema específico]
- Unidad 2: El Conflicto
- Unidad 3: La Negociación
Módulo 3: Trabajo en Equipo
- Unidad 1: Aproximación al Concepto
- Unidad 2: Herramientas de Mejora para Trabajar en Equipo
Módulo 4: Gestión del Estrés y la Ansiedad
- Unidad 1: Ansiedad
- Unidad 2: [Tema específico]
- Unidad 3: [Tema específico]
Contenido Adicional
El diplomado incluye anexos con dinámicas de grupo diseñadas para fortalecer las habilidades de liderazgo y trabajo en equipo:
Anexo 1: Dinámicas de Grupo sobre Liderazgo
- Dinámica 1: Cualidades del Líder Democrático
- Dinámica 2: [Descripción de la dinámica]
- Dinámica 3: [Descripción de la dinámica]
Anexo 2: Dinámicas de Comunicación
- Dinámica 1: [Descripción de la dinámica]
- Dinámica 2: [Descripción de la dinámica]
- Dinámica 3: [Descripción de la dinámica]
Anexo 3: Dinámicas de Resolución de Conflictos
- Dinámica 1: [Descripción de la dinámica]
- Dinámica 2: [Descripción de la dinámica]
- Dinámica 3: [Descripción de la dinámica]
Metodología
Este curso se realiza completamente a distancia, adaptándose perfectamente a tus horarios y ritmo de vida. La metodología 100% online es flexible, personalizada y eficaz para ofrecer la mejor preparación.
Una vez matriculado, el alumno podrá acceder al Campus Virtual con todos los recursos académicos que necesita mediante el cual obtendrá una comunicación permanente entre los demás alumnos y profesores: material de estudio, foros, chats, networking con el resto de los alumnos, tutorías personalizadas, videotutoriales, masterclass y noticias de actualidad.
Evaluación
Para la evaluación el alumno podrá elegir uno de los siguientes tres métodos:
- Trabajo Final: Presentación de un trabajo/tesis al finalizar todas las asignaturas.
- Trabajos de Evaluación Continua: Presentación de un trabajo al finalizar cada una de las asignaturas.
- Examen final: Presentación de un examen final tipo test al finalizar todas las asignaturas.
A través de estos métodos se evaluará que el alumno haya adquirido todas las competencias necesarias en los diferentes bloques de estudio.
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Diploma Universitario
Obtén tu Diploma Universitario de Formación Permanente* expedido por el Círculo de Universidades UAIII, la Universidad CLEA y Formación Universitaria de forma fácil, rápida y flexible.
*Una vez superado el Programa y previo pago de las tasas de expedición, el alumno podrá solicitar su Diploma-Título de formación permanente expedido por DQ Agencia Universitaria, el Círculo de Universidades UAIII y la Universidad CLEA. Curso perteneciente al Plan de Formación Permanente de la Universidad CLEA.
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