La colaboración entre Prosegur y Telefónica tiene una vocación de liderazgo en el sector de la seguridad, ofreciendo prestaciones innovadoras para clientes residenciales y pequeños negocios. Con este acuerdo, Telefónica refuerza su estrategia de facilitar a sus clientes los mejores servicios en el hogar, aprovechando todas sus capacidades tecnológicas y digitales. Prosegur avanza en su estrategia de transformación de los servicios de seguridad en el hogar y espera acelerar el crecimiento reportado en los últimos ejercicios.
Alianza Estratégica entre Prosegur y Telefónica
En septiembre de 2019, Prosegur y Telefónica alcanzaron un acuerdo mediante el cual Telefónica adquirió una participación del 50% en el negocio de alarmas de Prosegur en España. La operación supuso una valoración por el 50% del negocio de alarmas de Prosegur en España de 300 millones de euros, sujeto a los ajustes estándar en este tipo de transacciones sobre deuda, capital circulante y clientes existentes en el momento del cierre de la operación.
Con esta alianza, ambas entidades buscan acelerar el desarrollo del negocio de alarmas en España y evolucionar la oferta de servicios de seguridad residencial y para negocios, generando soluciones innovadoras para el cliente y aportando las capacidades complementarias de ambas compañías.
Objetivos de la Colaboración
- Acelerar el desarrollo del negocio de alarmas en España.
- Evolucionar la oferta de servicios de seguridad residencial y para negocios.
- Generar soluciones innovadoras para el cliente.
- Aprovechar las capacidades complementarias de ambas compañías.
España representa una oportunidad significativa de crecimiento en el mercado de alarmas, que ha experimentado importantes tasas de crecimiento en los últimos ejercicios. Se espera que dicha tendencia se incremente durante los próximos años debido al papel fundamental que jugará la seguridad en el hogar conectado.
Telefónica aporta una marca de prestigio como líder tecnológico en el mercado de gran consumo, una capacidad de innovación permanente enfocada al desarrollo de nuevas aplicaciones, así como capacidades y recursos para ampliar la oferta de seguridad en el hogar. La alianza también se apalancará en la alta capacidad de distribución, recursos y capilaridad comercial del grupo de telecomunicaciones para acelerar significativamente el desarrollo de este mercado.
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Prosegur suma a su reconocimiento y valor de marca, su liderazgo tecnológico en el ámbito de la seguridad, sus activos de la operativa propios y un equipo gestor con amplia experiencia en el mercado de la seguridad. Estos factores, junto con su experiencia y posición en el sector de la seguridad, permitirán maximizar la velocidad de despliegue y captura por parte de la nueva alianza de la oportunidad existente en el mercado de alarmas en España.
Las empresas han acordado explorar oportunidades de colaboración entre sus unidades de Venture Capital: Prosegur Tech Ventures y Telefónica Innovation Ventures.
Declaraciones de los Directivos
Christian Gut, Consejero Delegado de Prosegur, destacó que “iniciamos una nueva etapa en nuestra actividad de alarmas al lado de un referente en el sector tecnológico. Junto a Telefónica trabajaremos para desarrollar una nueva propuesta de servicios mucho más completa e innovadora para nuestros clientes.”
Ángel Vilá, consejero delegado de Telefónica, afirmó: “Con este acuerdo damos la bienvenida como socios y futuros accionistas a la empresa líder en seguridad. Para Telefónica, contar con un socio como Prosegur nos permitirá seguir avanzando, de forma más rápida, en nuestra ambición de estar cada día más presentes en la vida de nuestros clientes, con una mayor oferta de servicios para el hogar”.
Programa Talento 2023: Formando Líderes en Movistar Prosegur Alarmas
Prosegur ha lanzado su Programa Talento 2023, también conocido como el Programa Liderazgo Movistar Prosegur Alarmas. Este programa busca estudiantes o recién titulados en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, ADE, Finanzas o Económicas con un “excelente expediente académico, así como un nivel alto de inglés u otros idiomas”.
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El programa no exige experiencia laboral, enfocándose en la captación de “talento joven”. Los seleccionados estarán siempre acompañados de un tutor experto y podrán participar en proyectos “cada vez más ambiciosos” con los que podrán adquirir experiencia en puestos de responsabilidad tanto en el territorio nacional como internacional.
Características del Programa
- Contrato en prácticas a jornada completa de un año de duración.
- Remuneración atractiva.
- Acompañamiento específico para impulsar la continuidad en el mundo laboral.
- Posibilidad de participar en proyectos internacionales.
Los interesados deben acceder al portal de empleo de Prosegur para inscribirse en el Programa de Talento.
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